Objetivo del puesto
Buscamos un Gerente de Sucursal proactivo y orientado a resultados para liderar y supervisar todas las operaciones diarias de nuestra sucursal. Serás responsable de garantizar la eficiencia operativa, alcanzar objetivos de venta y servicio, y desarrollar un equipo de alto rendimiento, asegurando siempre la máxima satisfacción del cliente.
Responsabilidades Clave
- Liderazgo y Gestión de Equipo: Contratar, capacitar, motivar y evaluar al personal de la sucursal.
- Operaciones: Supervisar y asegurar la correcta ejecución de los procesos administrativos y operativos diarios, limpieza, acomodo y vista de la sucursal.
- Ventas y Rentabilidad: Desarrollar e implementar estrategias para alcanzar y superar las metas de ventas y rentabilidad establecidas.
- Servicio al Cliente: Garantizar una experiencia de cliente excepcional, manejando quejas y resolviendo problemas de manera eficaz.
- Control de inventario: Manejo optimo y control de inventarios diarios, control de merma y caducidades
- Control e Informes: Mantener el control de inventarios, efectivo y activos, y generar informes de desempeño a la Dirección.
- Horario laboral: de L-V - 7:00 am a 4:00 pm o 10:00 am a 7:00 pm, sabados de 7:00 a 3:00 pm fijo
Requisitos del Candidato
- Experiencia: Mínimo 2 años - de experiencia comprobable en posiciones de liderazgo o gerencia de sucursal/retail.
- Educación: Licenciatura terminada o últimos semestres - en Administración, Finanzas, Negocios o campo relacionado (Deseable, no indispensable).
- Habilidades:
- Fuerte liderazgo y habilidades de gestión de personal.
- Orientación al logro de objetivos de visión y estratégica.
- Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
- Conocimiento en [Manejo de TPV, KPIs de Retail, etc. - A especificar ]
- Inventarios
- Control de merma y caducidades
- Rotación de productos.
💰Paquete de Compensación y Beneficios
Ofrecemos un paquete altamente competitivo, enfocado en reconocer tu liderazgo y contribución al éxito:
- Sueldo Base Mensual: de $12,000 (Brutos)
- Comisiones: Esquema de comisiones atractivo y claro basado en - Venta personal y/o Venta total de la sucursal.
- Prestaciones: Prestaciones de ley y superiores (IMSS, Infonavit, Vacaciones, 30 días de Aguinaldo, Seguro de vida, Fondo de ahorro y Caja de ahorro).
- Desarrollo: Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional continuo.